Dịch vụ của DTK Consulting dành cho người sử dụng lao động
Với các công ty và tổ chức, dịch vụ của chúng tôi tập trung vào 4 mảng chính sau.
1. Tư vấn trong xây dựng và thực hiện các hệ thống quản trị nhân lực:
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng;
- Các chính sách và quy trình trong quản trị nhân sự;
- Đánh giá hệ thống quản trị nhân sự (HR Audit);
- Quản lý thực hiện công việc;
- Chế độ đãi ngộ cho người lao động;
- Quan hệ lao động.
2. Đào tạo kỹ năng quản lý và kỹ năng mềm
3. Nghiên cứu, khảo sát trong lĩnh vực lao động, việc làm, quan hệ lao động
4. Tuyển dụng
- Hỗ trợ tuyển dụng (theo các khâu, công đoạn mà khách hàng có nhu cầu);
- Đánh giá năng lực ứng viên;
- Xây dựng các công cụ tuyển chọn ứng viên (thiết kế các đề bài thi viết, bộ câu hỏi phỏng vấn).
Dịch vụ này đặc biệt thích hợp với các công ty mới được thành lập, các công ty quy mô vừa và nhỏ, đang có kế hoạch tuyển dụng lớn, hoặc khối lượng công việc tuyển dụng vượt quá nguồn lực mà công ty đang có.
Lĩnh vực tư vấn xây dựng thương hiệu tuyển dụng phù hợp với các công ty cần thường xuyên thu hút lao động ở mọi cấp bậc, từ quản lý, giám sát tới nhân viên chuyên môn, kỹ thuật.
Các đối tác, khách hàng và cá nhân quan tâm, có thể tải slide Giới thiệu về Công ty (Company Profile) tại đây.
Dịch vụ của DTK Consulting dành cho các cá nhân
Công ty tư vấn và trợ giúp các cá nhân trong định hướng và quản lý sự nghiệp, cụ thể :
1. Cộng tác và trợ giúp các cá nhân đang có kế hoạch chuyển hướng nghề nghiệp (nhân sự cấp cao, cấp trung, các nhân viên chuyên môn, kỹ thuật hay sinh viên mới tốt nghiệp) đạt được kết quả tốt nhất trong việc tiếp cận Nhà tuyển dụng, trong quá trình chuẩn bị hồ sơ, phỏng vấn và hậu phỏng vấn (như hỗ trợ hai bên đàm phán một mức lương thích hợp nhất);
2. Tư vấn từ góc độ nhân sự cho các cá nhân đang đương chức, đặc biệt với những đối tượng đang ở trước các bước ngoặt trong sự nghiệp hiện tại.
Đây là một lĩnh vực có thể nói hãy còn là “mới” ở Việt Nam. Dù đang đương chức (ở mọi cấp bậc) và không có ý định chuyển đổi công việc, song các cá nhân vẫn có nhu cầu được hỗ trợ từ các góc độ liên quan đến quản trị nhân sự. Các nhân viên chuyên môn, kỹ thuật cũng cần những ý kiến khách quan, tư vấn trong định hướng và phát triển sự nghiệp cá nhân. Sự hỗ trợ của DTK Consulting được thực hiện thông qua các bài viết chuyên đề trên website, các bản tin định kỳ, hoặc trực tiếp tư vấn theo nhu cầu của các cá nhân. Dịch vụ tư vấn của DTK Consulting dành cho các cá nhân là miễn phí.
II. Mảng công nghệ thông tin
Hai lĩnh vực ngành nghề mới của DTK Consulting là:
1. Tư vấn máy tính và quản trị hệ thống máy vi tính
2. Hoạt động dịch vụ công nghệ thông tin và các dịch vụ khác liên quan đến máy vi tính