Qua mối quan hệ mạng lưới, Giám đốc DTK Consulting biết đến Câu lạc bộ tiếng Trung, Đại học Ngoại thương (FTU CC). Trước đó, Giám đốc DTK Consulting cũng đã hỗ trợ Câu lạc bộ Nguồn nhân lực Đại học Ngoại thương (HRC) và AIESEC FTU trong lĩnh vực tuyển dụng, phỏng vấn ứng viên. Bài này được viết sau cuộc gặp gỡ với các thành viên Câu lạc bộ tiếng Trung, Đại học Ngoại thương.
Chiều ngày 5/5/2012, trong gần hai tiếng đồng hồ, Giám đốc DTK Consulting đã gặp gỡ và nói chuyện với các thành viên Câu lạc bộ tiếng Trung, Đại học Ngoại thương và trả lời các câu hỏi về việc làm mà các thành viên CLB đang là sinh viên nêu lên.
Sau đây là các chủ đề mà thành viên CLB quan tâm.
1. Việc sinh viên đi làm thêm
2. Kinh nghiệm khi đi phỏng vấn, làm thế nào để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng
3. Tại sao các doanh nghiệp lại nhận sinh viên đi làm
4. Làm thế nào để biết về các nguồn công việc dành cho sinh viên
5. Làm thế nào để tạo sự tin tưởng tại nơi làm việc
6. Những nét đặc trưng tại các môi trường làm việc thuộc các thành phần kinh tế khác nhau
7. Làm thế nào để nêu mức lương phù hợp khi đi phỏng vấn
DTK Consulting sẽ có các bài viết chi tiết về các chủ đề trên, giúp đối tượng sinh viên có nguồn thông tin tham khảo và cũng hướng tới việc cộng đồng nhân sự Việt Nam quan tâm nhiều hơn đến hỗ trợ sinh viên, một nguồn nhân lực được đào tạo bài bản của đất nước.
DTK Consulting